日本为加班时长海顺证券上开户设置上限 应对企业“加班文化”

新规要求大企业职工加班时长每月不得超越45小时、每年不得超越360小时。假如遇到事务繁忙时期，职工加班时长能够恰当添加，但每年至多“宽限”6个月。

假如违背上述用工规则，企业面对每一人次30万日元(约合1.8万元人民币)罚款。

中小型企业下一年4月开端实施这一规则。

考虑劳作力缺少情况，新法给予单个工作5年缓冲期，触及建筑工人、出租车司机、医师、卡车司机。咨询师、金融交易员等高技术、高薪工作不受新法规束缚。

一些对立人士质疑新法规能否显着改动“加班文明”。官方数据显现，日本2017财政年度190人“过劳死”，包含自杀。

日本播送协会2017年证明，一名2013年因心脏病逝世的女记者是“过劳死”，时年31岁。她逝世前一个月内加班159个小时。(杜鹃)